Nav Canada – некомерційна корпорація, яка володіє та керує цивільною аеронавігаційною системою Канади, заявила, що активно займається навчанням нового персоналу, щоб заповнити прогалини, утворені звільненнями під час пандемії коронавірусу.
Про це повідомляє Radio Canada.
Віцепрезидентка Nav Canada та начальниця відділу операцій Марі-П’єр Берман заявила, що на цей момент проходять навчання понад 400 осіб, і що організація сподівається збільшити цю кількість.
Nav Canada визнає, що причиною переважної більшості затримок рейсів в цей літній період є брак персоналу.
Федеральний міністр транспорту Омар Альгабра повідомив, що тисне на корпорацію, щоб там якомога швидше вирішили кадрові проблеми, які впливають на авіаперевезення в Канаді.
«Нестача персоналу час від часу впливає на розклад польотів наших авіаперевізників і управління повітряним простором в основних регіонах країни», — сказала голова профспілка авіадиспетчерів у Британській Колумбії Монетт Пашер. За її словами, найбільш гострою ця проблема спостерігається саме на західному узбережжі Канади.
Консультант з питань авіації та колишній головний операційний директор Air Canada Дункан Ді розповів, що цього літа в аеропортах Канади спостерігаються різноманітні типові затримки, до яких мандрівники, відверто кажучи, вже звикли: негода, проблеми, пов’язані із заторами. Однак він визначає, що особливістю цього року також є величезна кількість затримок пов’язана із браком авіадиспетчерів.
У 2020 році Nav Canada оголосила про скорочення понад 720 робочих місць, що становить близько 14 відсотків її робочої сили. Крім того, під час пандемії корпорація припинила свою навчальну програму.
У Nav Canada заявляють, що скасування програми навчання авіадиспетчерів було питанням безпеки, оскільки на той час діяли суворі правила фізичного дистанціювання.
Більше новин про події у Канаді читайте на UkrNews.ca.
Підписуйтеся на нашу сторінку у Facebook, Twitter, Instagram та Telegram.
Відтепер нас можна знайти і в Threads.
