Понад півтора року переговорів між поштовою службою Canada Post і її працівниками можуть нарешті зрушити з мертвої точки — уряд Канади дозволив винести остаточну пропозицію роботодавця на голосування серед членів профспілки.
У четвер Canada Post оголосила, що Міністерство праці та у справах сім’ї схвалило її запит на проведення голосування, відповідно до статті 108.1 Трудового кодексу Канади. Виборчий процес організує Канадська рада з трудових відносин (CIRB).
«Це надасть працівникам як міських поштових підрозділів, так і сільських та передміських поштових кур’єрів (RSMC), можливість особисто висловитися щодо фінальної пропозиції Canada Post», — йдеться у заяві підприємства.
Міністерка праці Патті Хайду пояснила своє рішення “суспільним інтересом”, аби працівники мали право вирішити долю угоди самостійно.
Йдеться про останні пропозиції, подані компанією 28 травня, які стосуються обох категорій працівників. Рішення про голосування з’явилося всього через кілька днів після того, як Canada Post відхилила пропозицію профспілки щодо обов’язкового арбітражу.
Якщо більшість працівників підтримає запропоновані умови, це може покласти край затяжному трудовому конфлікту, що спричиняв періодичні перебої в роботі пошти з 2023 року.
Утім, Канадський союз поштових працівників (CUPW) різко критикує такий розвиток подій, назвавши дії Canada Post і уряду «змовою з метою позбавити працівників права на вільні та справедливі колективні переговори».
Наразі дата голосування ще не визначена, але очікується, що вона буде оголошена найближчим часом.
Більше новин про події у Канаді читайте на UkrNews.ca.
Підписуйтеся на нашу сторінку у Facebook, Instagram, Telegram та Threads.
