Тисячі федеральних держслужбовців у Канаді з понеділка переходять на новий графік роботи, який передбачає перебування в офісі чотири дні на тиждень. Водночас у низки міністерств виник дефіцит офісних приміщень, через що повноцінне впровадження правила відкладається.
Рішення про посилення вимог до офісної присутності ухвалило казначейство на початку року, а керівний склад держслужбовців повернувся до повної зайнятості в офісах ще в травні.
У Міністерстві імміграції, біженців і громадянства Канади повідомили, що більшість працівників тимчасово працюватимуть в офісі лише три дні на тиждень через нестачу робочих місць. Натомість керівники вже зобов’язані бути присутніми чотири дні.
Подібні труднощі підтвердили в Міністерстві охорони здоров’я та Агентстві громадського здоров’я Канади, де частину регіональних офісів переводять на новий режим поступово. У Міністерстві зайнятості та соціального розвитку також заявили про потребу додаткового простору.
У Міністерстві закордонних справ Канади зазначили, що масштабна реконструкція будівель в Оттаві впливає на доступність офісів, тому впровадження нових правил відбувається поетапно.
Після пандемії COVID-19 більшість держслужбовців працювали віддалено, однак з 2024 року уряд поступово повертає їх в офіси, збільшуючи кількість обов’язкових днів присутності.
Профспілки різко критикують нову політику, заявляючи про перевантаження, додаткові витрати та відсутність гнучкості. Частина організацій уже подала скарги до федеральних трудових інстанцій.
Також окремі депутати парламенту закликають до більш гнучкої моделі роботи, вказуючи, що дефіцит офісних приміщень робить нові правила складними для реалізації.
Більше новин про події у Канаді читайте на UkrNews.ca.
Підписуйтеся на нашу сторінку у Facebook, Instagram, Telegram та Threads
